Başkan Yanılmaz: 'Biz Elazığ'a En İyi Hizmet İçin Varız'

Elazığ Belediye Başkanı Mücahit Yanılmaz, Elazığ'a hizmet etmek, Elazığ'ı güzelleştirmek, Elazığ'ı geliştirmek ve Elazığ'da yaşamı kolaylaştırmak için Belediye'de yönetici olduklarını belirterek Belediye'de çalışanlarının mesai saatinin olmadığını ifade etti.Elazığ Belediyesi yöneticilerine yönelik Profesyonel Yönetim Becerileri ve Sistem Liderliği konulu seminerde açıklamalarda bulunan Başkan Yanılmaz,'Yöneticiler olarak verdiğimiz hizmeti daha bilinçli daha kaliteli daha düzgün verimli hale getirmek için neyi yaptığımızı nasıl yaptığımızı niçin yaptığımızı bilmemiz gerekiyor. Bütün bu eğitimlerin bir tek gayesi var, bir tek amacı var; verimliliği artırmak, kaliteyi artırmak ve tabiri caizse az imkanlarla büyük hizmetleri yapmaktır. Bunun içinde çalışan her eleman bizim için bir imkandır. Elimizdeki her elaman aynı zamanda bizim için bir yüktür. Çünkü her elaman bir maaş alıyor kurumun bütçesinden biz elimizdeki her elamana bir maaş ödüyoruz. Kurumun bütçesini göz önüne aldığımızda bu bize bir yüktür. Kuruma fayda açısından baktığımızda o elaman bir imkandır. O elamanı verimli bir şekilde değerlendirmek, verimli bir şekilde çalıştırmak artı hizmettir. Elazığ'da insanımızı yaşatmak insanımızı rahat ve huzurlu yaşatmak ve insanımıza kaliteli yaşam sunmak için kendi elimizdeki imkanları en verimli kullanmayı hedef edinmiş insanlarız. Biz bir A4 kağıdını bile israf etmenin vebaline inanırız. Biz kullandığımız bir kalem bitmediği halde onu çöpe atmanın vebaline inanan insanlarız. Bir A4 kğıdının israf edilmemesinde bu kurum kar eder mi? Eder. Bu bir mantıktır A4 kağıdını hoyratça israf eden insan bu kurumun araçlarını da israf eder. Bu kurumun elamanlarını israf eder çalışanlarını da israf eder. Rüşvetin 1 lirası ile 1 milyon lirası arasında fark yoktur.1 lirayı almaya alışmış olan bir insan eline imkan geçtiği anda 1 milyon lirayı da alır. Dolayısıyla biz ana çizgilerimizi çiziyoruz, kırmızı çizgilerimizi çiziyoruz. Ortaya koyuyoruz. Bizim varlığımız Elazığ'a hizmet için adanmış olan bir varlıktır. Biz bu varlığı en iyi şekilde değerlendireceğiz. En iyi şekilde sonuçlandıracağız. Hiç birimiz şu kanaatte olmayalım 'ben bu işin başında olmasaydım bu iş olmaz' bu işler yürür peki biz niye varız o zaman biz Türkiye'ye farkındalık oluşturmak için varız. Biz şehre farkındalık oluşturmak için varız. Biz en iyi hizmeti yapmak için varız müdürlüğün anlamı budur. Klasik yürüyen bir şeyi devam ettirmek değil devam ederken maksimum düzeyde verimliği ortaya koymaktır. Dolayısıyla hep kaliteli bir iş yapacağız hep verimliği ortaya koyacağız, hep de elimizdeki imkanlarla en yüksek performansı yakalayacağız. Bu eğitimlerde götürecek' dedi.